Le fondatrici del Santuario Sotto la Panca in Sicilia

Volontariato aziendale e team building etico: come aiutare davvero un santuario

Il volontariato aziendale può essere molto più di una giornata fotografica fuori dall’ufficio. Se progettato con rispetto, può mettere competenze, tempo e risorse al servizio di un santuario, rafforzando allo stesso tempo collaborazione e consapevolezza tra i dipendenti.

Team building etico significa utilità reale. L’attività deve partire dai bisogni del Santuario, non dal desiderio dell’azienda di ottenere immagini o visibilità.

Che cos’è il volontariato aziendale

È un’iniziativa attraverso la quale un’impresa permette o incoraggia le proprie persone a dedicare tempo e competenze a un progetto sociale. Rientra in una visione concreta di responsabilità sociale d’impresa: la Commissione europea descrive la CSR come responsabilità delle imprese per il proprio impatto sulla società.

Come può aiutare un santuario

Non tutte le attività prevedono il contatto diretto con gli animali. Anzi, la loro tranquillità viene prima. In base alle necessità e alle competenze, un gruppo può contribuire a:

  • manutenzione leggera, pulizia e sistemazione di aree;
  • raccolta fondi interna o campagna di matching gift;
  • fotografia, video, grafica e comunicazione;
  • supporto amministrativo, legale o digitale;
  • raccolta di materiali concordati in anticipo;
  • traduzioni, formazione o attività di sensibilizzazione.

Cinque regole per evitare il volonturismo

  1. Ascoltare prima di proporre: chiedere quali attività servono davvero.
  2. Rispettare tempi e limiti: il Santuario non è una location per eventi.
  3. Non forzare il contatto: gli animali scelgono se avvicinarsi.
  4. Coprire i costi: accogliere un gruppo richiede organizzazione e supervisione.
  5. Costruire continuità: una partnership ricorrente vale più di una singola giornata.
Prima domanda da fare: “Quale problema possiamo aiutarvi a risolvere?”. È il modo più semplice per distinguere una collaborazione autentica da un’operazione d’immagine.

Benefici per le persone e per l’azienda

Un’attività ben progettata può creare relazioni tra colleghi, sviluppare competenze trasversali e rendere tangibili i valori dichiarati dall’organizzazione. Ma il beneficio aziendale deve essere una conseguenza dell’impatto generato, non il suo sostituto.

Volontariato o sponsorizzazione?

Sono strumenti diversi e possono convivere. Il volontariato offre tempo o competenze; la sponsorizzazione garantisce risorse economiche prevedibili. Per scoprire i programmi dedicati alle imprese visita la pagina Sponsorizzazione aziendale e conosci le aziende che già sostengono il Santuario.

Come proporre una collaborazione

Indica numero di partecipanti, periodo, sede dell’azienda, competenze disponibili, budget e obiettivi. Il Santuario potrà valutare se esiste un’attività compatibile con gli animali e con il lavoro quotidiano.

Porta la tua azienda dalla parte degli animali

Proponi competenze, volontariato o un sostegno continuativo.

Candidati come volontario Scopri le sponsorizzazioni
Torna al blog

Lascia un commento